QUINTA-FEIRA, 14 DE AGOSTO DE 2025 - Horário 11:02
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ECO/ PRNewswire - TutorMundi amplia atuação e passa a oferecer benefício educacional corporativo
Mercer e Robert Half identificam aumento no custo de benefícios, demanda por personalização e distância entre o que os profissionais mais valorizam e o que as empresas mais oferecem.
SÃO PAULO, 14 de agosto de 2025 /PRNewswire/ -- O custo de oferecer benefícios corporativos cresce três vezes mais que a inflação, segundo estudo da [Mercer|https://www.mercer.com/pt-br/insights/people-strategy/people-risks-and-business-resilience/employee-benefit-risk-management-strategies/], e apenas 41% das empresas afirmam ter gestão eficaz para equilibrar custo e impacto. Em paralelo, pesquisa da [Robert Half|https://www.roberthalf.com/content/dam/roberthalf/documents/br/pt/indexed/2024-beneficios_5ed-robert_half_br-V1.pdf] indica que o auxílio educacional está entre os dez benefícios mais valorizados pelos profissionais, mas não aparece entre os dez mais oferecidos.
A mesma pesquisa aponta que 77% dos profissionais desejam mudanças nos pacotes de benefícios para adaptá-los a novas necessidades, e 80% gostariam de poder escolher benefícios personalizados. No entanto, apenas 15% têm essa possibilidade hoje. Para 67% das áreas de RH, o maior desafio é justamente conciliar custo e relevância na gestão de benefícios.
Neste cenário, cresce a busca por benefícios que combinem alto valor percebido, impacto para a família e resultados mensuráveis. A educação aparece como alternativa estratégica reconhecida no mundo corporativo, capaz de desenvolver competências, ampliar engajamento e gerar retorno sustentável.
É com esse foco que o TutorMundi, plataforma de monitoria escolar, aulas particulares e orientação de estudos on-demand, anuncia sua expansão para o mercado de benefício educacional corporativo. Já consolidado no atendimento a escolas e no B2C, o TutorMundi agora oferece às empresas acesso ilimitado a tutores em tempo real, todos os dias, em qualquer matéria, para colaboradores e seus dependentes.
"O que estamos levando ao RH é mais que um benefício: é um investimento que melhora a vida do colaborador, fortalece laços familiares e reforça o vínculo com a empresa, tudo com custo previsível e alto impacto", afirma Rapha Coe, CEO do TutorMundi.
Internamente, o TutorMundi já oferece o benefício a seus colaboradores. A história de Paula, integrante da equipe, é um exemplo disso:
"Meus pais não tiveram oportunidade de estudar formalmente, mas sempre acreditaram no poder da educação. Hoje, no TutorMundi, pude oferecer à minha mãe acesso ao benefício educacional para apoiá-la no EJA. Vê-la voltar a estudar foi a prova viva do impacto que geramos", conta.
Casos como o de Paula ilustram uma tendência observada no mercado: benefícios que também alcançam a vida pessoal do colaborador fortalecem vínculos e contribuem para retenção e engajamento.
A proposta do TutorMundi também dialoga com dados da Robert Half, que apontam a necessidade de alinhar benefícios ao longo do tempo com as mudanças do mercado e do perfil das equipes. Assim como a saúde preventiva reduz custos futuros, a educação preventiva ajuda a reter talentos, ampliar competências e fortalecer a competitividade organizacional.
Sobre o TutorMundi
O TutorMundi é uma edtech brasileira que combina inteligência artificial e tutoria humana para oferecer suporte educacional personalizado a alunos da educação básica. A plataforma atende redes públicas e privadas, famílias e empresas que oferecem educação como benefício corporativo. Com foco em aprendizado sob demanda, a solução conecta estudantes a tutores universitários de forma imediata, com apoio de IA na triagem de dúvidas, correção de redações e organização de conteúdos. Para saber mais, acesse [tutormundi.com|http://tutormundi.com/].
Contato de mídia:Brenda Landim ? Comunicação | TutorMundi[brenda.landim@tutormundi.com|mailto:brenda.landim@tutormundi.com]
Foto - [https://mma.prnewswire.com/media/2750700/ChatGPT_Image_14_de_ago__de_2025__09_39_36.jpg|https://mma.prnewswire.com/media/2750700/ChatGPT_Image_14_de_ago__de_2025__09_39_36.jpg]
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FONTE TutorMundi